關注領域｜公司治理｜生產力與經營績效
公司治理
「誠信經營」是企業永續經營的基礎，為華邦最高的企業文化、精神。華邦致力於制訂完善的公司治理規範與管理流程，與持續監控改善流程。在全體同仁的努力下，華邦自第 1 屆公司治理評鑑起至今，皆名列前 20%。華邦將持續以誠信經營的企業文化，建立值得信賴與尊敬的公司聲譽。
再生能源投資
9.55
億
取得國際自願性碳權
13500
公噸 CO2e
全體董事及員工誠信經營教育訓練率
100
%
生產力與經營績效
生產力績效
生產力與經營績效是華邦永續成長的基石，也是提升市場競爭力的關鍵驅動力。我們深信，透過持續提升生產力，不僅能有效降低營運成本與減少資源浪費，更能擴大營收規模，進而創造更高的企業價值與經營效益。
在2024年，華邦積極推動數位轉型，完成 37 場相關活動與培訓，有系統地強化員工對數位工具和流程的理解與應用，從而提高整體的工作效率與生產力。尤其值得關注的是，因應全球AI技術的蓬勃發展，華邦將AI相關活動與訓練課程比重從2023年的6%大幅提升至59%，這項成長不僅展現了華邦同仁擁抱創新科技的熱枕，更彰顯了公司將AI技術深入整合至企業營運與活動中的決心與執行力。在系統建設方面，華邦於2023年成功完成AP Request Portal的優化升級計畫，為企業生產力追蹤管理奠定穩健基礎。延續這項重要成果，2024年起華邦進一步分析員工使用此系統的協作模式與流程，以發掘更多潛在的優化機會。展望2025年，華邦將採取更全方位的整合策略，同步推進系統(System)、流程(Process)與人員(People)三大面向的協同發展，確保在有效追蹤與管理各部門透過IT系統提升的生產力的同時，也能有追蹤管理相對應的資源投入，實現資源運用的最大效益。
展望未來，華邦設定2030年的中長期願景，致力於實現數位轉型員工參與率達100%的宏大目標。這意味著每一位員工都將成為數位轉型旅程中的關鍵推動者，充分發揮個人潛能，並共同推動企業持續成長。華邦將透過持續的技術創新、流程優化及內部管理強化，推動企業生產力穩定增長，並在市場競爭中保持領先地位，實現永續獲利與長期價值創造。
經營績效
2024 年華邦合併營收總額為NT$816 億元，較 2023年增加 8.80%；合併稅後純益NT$7.1 億元，稅後每股盈餘(歸屬母公司)NT$0.14 元 。其他財務績效說明與分析，請參閱華邦電子113 年年報。
2024 年合併財務績效
(單位：NT$百萬元)
項目 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
|---|---|---|---|---|
| 營業收入 | 99,570 | 94,530 | 75,006 | 81,610 |
| 營業外收入 (支出) | (205) | 1,512 | 933 | 604 |
| 產生的直接經濟價值 [A] | 99,365 | 96,042 | 75,939 | 82,214 |
| 營業成本 | 57,089 | 51,479 | 52,610 | 57,609 |
| 員工薪資和福利支出（用人費用） | 17,325 | 19,706 | 16,775 | 16,668 |
| 支付出資人的款項 | 1,324 | 5,506 | 6,492 | 1,915 |
| 支付政府的款項 | 274 | 3,799 | 974 | 346 |
| 社區投資 | 6 | 7 | 7 | 6 |
| 分配的直接經濟價值 [B] | 76,018 | 80,497 | 76,858 | 76,544 |
| 留存的經濟價值 [A-B] | 23,347 | 15,545 | (919) | 5,670 |
| 合併稅前淨利 | 18,223 | 18,046 | (698) | 1,112 |
| 合併稅後盈餘 | 15,000 | 14,987 | 34 | 710 |
| 每股盈餘(虧損)[歸屬母公司] (NT$元) | 3.42 | 3.25 | (0.29) | 0.14 |
兩年度銷售市場分布 、產品類型與應用的營收占比
| 項目 | 亞洲 | 歐洲 | 美洲 | 其他 |
|---|---|---|---|---|
2024年銷售占比 (100%) | 92.65% | 4.51% | 2.60% | 0.24% |
| 2023年銷售占比 (100%) | 92.42% | 4.38% | 2.98% | 0.22% |
| 項目 | 客製化記憶體產品 | 快閃記憶體產品 | 邏輯產品 | 其他 |
|---|---|---|---|---|
| 2024年銷售占比 (100%) | 23.82% | 35.23% | 38.82% | 2.13% |
| 2023年銷售占比 (100%) | 18.71% | 32.06% | 46.51% | 2.72% |
稅務管理
華邦稅務治理單位於2024年完成制定「華邦電子稅務治理政策」，提高稅務透明度，減少稅務風險，並促進公司與稅務機關之間的良好關係，以實踐企業社會責任，促成經濟、環境及社會之進步，達永續發展之目標。
華邦因應 OECD 全球反避稅浪潮，在資訊透明面，除如期完成母子公司移轉訂價文據申報外，亦定期於財報及年報揭露稅務資訊；在租稅公平面，除於期限內完成母子公司當地的稅務申報，也委任與諮詢外部專業顧問，以確保集團之各國稅務責任。
| ❶ 公司應嚴格遵循各營運據點所適用之稅務法規，確保準確、及時、誠實申報並繳納稅捐，善盡納稅義務人之社會責任。 |
| ❷ 不利用稅務結構或避稅天堂進行避稅，或移轉公司利潤至低租稅管轄區。 |
| ❸ 關係人交易須符合常規交易原則，並遵循經濟合作暨發展組織 (OECD)移轉訂價準則規範，不透過關係人交易操控利潤。 |
| ❹ 遇重大稅務法規變革，如有必要，應諮詢獨立第三方稅務顧問之建議後，整體評估其影響及研擬應對決策。 |
| ❺ 於財報、年報及評估有助於提升稅務資訊透明度之相關利害關係人報表揭露稅務資訊。 |
| ❻ 與稅務機關建立互信且誠實的良好溝通關係。 |
| ❼ 長期培育稅務專才，以達知識傳承與持續發展之目標。 |
集團營業收入、營業損益、當期所得稅費用、所得稅現金支付數繳納稅款分布
金額 (單位：NT$百萬元)
項目 | 租稅管轄區 | 2023 | 2024 |
|---|---|---|---|
營業收入 | 臺灣 | 56,639 | 66,534 |
| 亞洲地區(不含臺灣) | 66,721 | 59,242 | |
| 其他地區 | 2,830 | 3,442 | |
稅前淨利益(損失) | 臺灣 | 218 | 1,041 |
| 亞洲地區(不含臺灣) | 3,578 | (753) | |
| 其他地區 | 222 | 221 | |
當期所得稅費用(利益) | 臺灣 | (136) | (297) |
| 亞洲地區(不含臺灣) | 253 | 117 | |
| 其他地區 | 37 | 58 | |
所得稅現金支付數 4 | 臺灣 | 944 | 314 |
| 亞洲地區(不含臺灣) | 460 | 162 | |
| 其他地區 | 65 | 47 |
註1：數據皆為合併沖銷前之財務數據。
註2：亞洲地區(不含臺灣)租稅管轄區涵蓋國家：日本、中國(含香港)、以色列、印度、韓國、新加坡。
註3：其他地區租稅管轄區涵蓋國家：德國、美國。
註4：2024 年華邦集團所得稅現金支付數為 NT$5.23億元，佔合併營業收入約 0.64%。
註5：2024 年華2023 年華邦集團所得稅現金支付數為NT$14.69 億元，佔合併營業收入約 1.96%。
稅收減免及抵減
華邦及新唐於2024年度申報2023年度臺灣營利事業所得稅，適用產業創新條例第 10 條研究發展支出、5G智慧機械投資可抵減應納營利事業所得稅額，申報可抵減稅額計 NT$ 396,414 仟元，實際抵減當期稅額計NT$67,645仟元。
註：2024 年度申報案件尚未經稅捐稽徵機關 (國稅局) 核定。
投資補助、研發補助及其他相關類型補助
❶ 華邦取得「歡迎臺商回臺投資行動方案」之政府優惠利率貸款 NT$ 6,901,600 仟元，政府補助後利率為1.38%〜2.73%， 用於購置機器設備及營運資金週轉。
❷ 華邦申請經濟部產業技術司「IC設計攻頂補助計畫」於2024年9月審查通過，核定總補助款為NT$ 555,500仟元。
❸ 華邦申請經濟部產業發展署「疫後低碳轉型補助計畫」，與13家供應商及外包廠商合作制定減碳計畫，核定總補助款 NT$ 6,635仟元。
相關資訊請參閱華邦電子 113 年度合併財務報告中文版第 59-60 頁。
投資臺灣
華邦的總部和第1座晶圓廠設立於臺灣中部科學園區，為響應投資臺灣，2020年首次申請「歡迎臺商回臺投資行動方案」，在中科廠增加投資以擴增產能並提升技術，引進智慧自動化機台設備，提供更高附加價值產品。第2座晶圓廠2022年於高雄園區落成，2023年3月華邦通過第2次申請「歡迎臺商回臺投資行動方案」，適用於2023年4月簽約聯貸案。2023年底至2024年期間，陸續動撥資金，購置先進設備與自有創新技術開發，擴充高雄廠和中科廠的產能與提升高階製程，以因應記憶體產業長期成長趨勢。高雄廠也持續徵聘員工，鼓勵南部子弟回鄉工作，除參與群聚高雄地區的半導體上中下游產業聚落外，更進一步以實際行動落實根留臺灣、投資臺灣的理念。