永续经营｜联合国可持续发展目标

实践联合国永续发展目标

华邦参考联合国发布永续发展目标 (SDGs) 及我国政府发布之台湾永续发展目标，将与本业相关的 SDGs 目标融入企业社会责任政策与营运方向。华邦根 据全球永续性报告协会 (GRI) 与联合国共同发布之《企业报导整合SDGs实务指南》，透过三大步骤、九个行动，鉴别与华邦相关之 SDGs 项目，并以此确立永续发展目标，开展永续行动。

华邦首先鉴别 SDGs 的优先项目，进行绩效的衡量与评估后设定永续目标，并整合与报导永续行动方案，未来也将持续追踪进度。华邦发布第一本行动报告书，并定义 SDG 3 (健康与福祉)、SDG 4 (优质教育)、SDG 6 (净水与卫生)、SDG 7 (可负担的洁净能源)、SDG 8 (就业与经济成长)、SDG 9 (工业、创新及基础建设)、SDG 12 (责任消费与生产)、SDG 13 (气候行动)、SDG 15 (保育陆域生态)、SDG 17 (多元伙伴关系) 等 10 项为优先项目，订定 21 个具体目标，2023 年已推动与开展 14 项的永续行动，善尽企业公民责任，亦透过定义明确的 SDGs 目标，呼应华邦实践 SDGs 的承诺，扩大华邦对社会的正面影响力。